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　　在我國的商業(yè)世界中，法定代表人扮演著關(guān)鍵的角色，不僅是公司的法律代表，還肩負(fù)著公司合法運(yùn)營和合同履行的責(zé)任。然而，當(dāng)法定代表人決定辭任時，涉及到一系列復(fù)雜的法律問題，其中之一是辭任后的職責(zé)履行與公司登記事項(xiàng)的滌除。本文上海律師咨詢網(wǎng)將深入探討在法定代表人辭任后，原法定代表人是否仍應(yīng)履行職務(wù)的問題，并分析相關(guān)法律規(guī)定。我們還將探討公司怠于改選新的法定代表人可能對原法定代表人造成的潛在影響，以及原

發(fā)布于：2023-09-15

　　醫(yī)療機(jī)構(gòu)在提供醫(yī)療服務(wù)時，有時需要為患者開具非醫(yī)保藥品。當(dāng)患者在接受治療期間因醫(yī)療機(jī)構(gòu)的疏忽或錯誤導(dǎo)致醫(yī)療損害時，涉及到非醫(yī)保藥品的費(fèi)用是否應(yīng)包括在醫(yī)療損害賠償范圍內(nèi)是一個備受關(guān)注的法律問題。本文上海法律咨詢網(wǎng)將探討在上海地區(qū)，非醫(yī)保藥品費(fèi)用是否應(yīng)包括在醫(yī)療損害賠償?shù)姆秶鷥?nèi)，以及相關(guān)的法律案例和法條。 　一、非醫(yī)保藥品費(fèi)用的性質(zhì) 　首先，我們需要理解非醫(yī)保藥品費(fèi)用的性質(zhì)。非醫(yī)保藥品是指不在

發(fā)布于：2023-09-15

　　教育是社會進(jìn)步的基石，而教育工作者則是引導(dǎo)未來一代走向光明的關(guān)鍵角色。教育者肩負(fù)著培養(yǎng)學(xué)生品德和智慧的神圣使命，他們的行為和職業(yè)道德至關(guān)重要。然而，當(dāng)教師的行為背離了這一神圣使命，特別是當(dāng)他們以體罰幼兒的方式傷害學(xué)生時，我們必須迅速而果斷地采取法律行動，以確保學(xué)生的權(quán)益得到保護(hù)。本文將探討教師體罰幼兒的行為是否違反基本職業(yè)道德，并基于我國勞動法相關(guān)法條，分析解除勞動合同的法律依據(jù)，特別聚焦上海

發(fā)布于：2023-09-15

　　在我國的民間借貸交易中，合同的簽署和公章的使用一直是一個備受關(guān)注的問題。公章是企業(yè)和機(jī)構(gòu)常用的法律工具，用于證明文件的真實(shí)性和合法性。然而，在某些情況下，公章并非工商備案章，這引發(fā)了一些爭議。本文上海債務(wù)律師將探討在民間借貸合同中，如果公章不是工商備案章，其有效性是否受到法律認(rèn)可。同時，我們將分析相關(guān)的法律案例和法律法規(guī)，特別關(guān)注上海地區(qū)的情況。 　一、公章的作用和法律地位 　公章在我國的

發(fā)布于：2023-09-15

　　低治愈率患者醫(yī)療損害賠償案件中的因果關(guān)系一直備受爭議。本文上海法律咨詢網(wǎng)將探討存活機(jī)會喪失理論，其在法律上如何代替事實(shí)上的因果關(guān)系。通過法律案例和相關(guān)法條的分析，我們將深入研究上海地區(qū)的法律實(shí)踐，以明確這一理論在醫(yī)療賠償案件中的適用性。 　一、介紹 　低治愈率患者醫(yī)療損害賠償案件常常涉及因果關(guān)系的爭議。很多情況下，患者難以證明醫(yī)療錯誤直接導(dǎo)致了他們的傷害。這種情況下，存活機(jī)會喪失理論成為一

發(fā)布于：2023-09-15

　　在公司法律體系中，股東的出資義務(wù)是公司正常運(yùn)營和保障債權(quán)人權(quán)益的基礎(chǔ)之一。然而，如果公司陷入財務(wù)困境，可能會導(dǎo)致股東需要提前履行其出資義務(wù)或承擔(dān)額外的賠償責(zé)任。下面，上海律師咨詢網(wǎng)將詳細(xì)討論這一問題。 　一、股東出資加速到期的法律依據(jù) 　根據(jù)我國《公司法》（以下簡稱《公司法》）第37條的規(guī)定，公司的股東應(yīng)當(dāng)按照認(rèn)繳出資的時間和方式履行出資義務(wù)。此外，根據(jù)《公司法》第39條的規(guī)定，如果公司債

發(fā)布于：2023-09-15

　　在我國，拆遷是為了城市發(fā)展和土地再利用而進(jìn)行的重要政策。然而，拆遷中涉及中華老字號的房屋時，可能引發(fā)一系列法律問題，包括行政賠償?shù)姆秶蛿?shù)額問題。本文將討論這些問題，并提供法律指導(dǎo)。本文旨在探討我國拆遷中因拆遷涉及中華老字號房屋引發(fā)的行政賠償范圍與數(shù)額的法律問題。首先，文章概述了拆遷背景和中華老字號的定義。然后，上海拆遷律師通過法律案例和相關(guān)法條，詳細(xì)分析了行政賠償?shù)姆秶蛿?shù)額的確定方法。最后

發(fā)布于：2023-09-15

　　在我國上海，勞動法律體系明確規(guī)定了用人單位與員工之間的權(quán)利和義務(wù)。其中，薪酬制度是雇傭關(guān)系中一個至關(guān)重要的方面。薪酬制度的設(shè)立和執(zhí)行應(yīng)當(dāng)合法、公平、合理，且不得侵犯員工的合法權(quán)益。因此，本文將就用人單位是否可以適用未經(jīng)民主程序制定的薪酬制度來扣發(fā)提成工資進(jìn)行深入研究。本文上海勞動律師將探討在我國上海，用人單位是否可以適用未經(jīng)民主程序制定的薪酬制度來扣發(fā)員工的提成工資。通過分析相關(guān)法律條文和案例

發(fā)布于：2023-09-15

　　工程轉(zhuǎn)包是在建筑和工程領(lǐng)域常見的一種合同安排方式。然而，當(dāng)承包人（轉(zhuǎn)包人）發(fā)現(xiàn)工程質(zhì)量問題時，往往需要考慮是否有權(quán)向?qū)嶋H施工人（轉(zhuǎn)承包人）主張修復(fù)費(fèi)用損失。本文上海律師將討論在上海法律背景下，承包人主張修復(fù)費(fèi)用損失的法律依據(jù)和相關(guān)法律案例。 　一、工程轉(zhuǎn)包的背景 　工程轉(zhuǎn)包是一種常見的建筑業(yè)務(wù)模式，通常包括三個主要參與方：業(yè)主、承包人（轉(zhuǎn)包人）和實(shí)際施工人（轉(zhuǎn)承包人）。承包人與業(yè)主簽訂合同

發(fā)布于：2023-09-14

　　遺忘物的占有與盜竊罪之間的法律關(guān)系是一個涉及財產(chǎn)權(quán)和法律責(zé)任的復(fù)雜議題。在現(xiàn)代社會中，隨著人們生活節(jié)奏的加快，遺忘物成為了一種常見的現(xiàn)象。當(dāng)財物被遺忘時，通常會引發(fā)一系列法律問題，其中包括占有與盜竊罪的界定。在一些情況下，遺忘物的占有可能導(dǎo)致被指控盜竊罪，而不是侵占罪，這引發(fā)了關(guān)于財產(chǎn)所有權(quán)和法律義務(wù)的深刻思考。本文上海刑事律師旨在深入探討上海地區(qū)對于遺忘物的占有與盜竊罪之間的法律關(guān)系的立場，

發(fā)布于：2023-09-14

　　在我國，法定繼承是一種常見的繼承方式，它是根據(jù)法律規(guī)定的一種自動分配遺產(chǎn)的方式。然而，在法定繼承糾紛中，有時會出現(xiàn)同一順序繼承人繼承遺產(chǎn)的份額不均等的情況。這引發(fā)了一系列的法律問題，其中之一就是同一順序繼承人繼承遺產(chǎn)的份額是否一定均等。本文上海律師咨詢網(wǎng)將就這一問題展開討論，并引入相關(guān)法律案例和法條來解答這一問題。 　一、法定繼承的基本原則 　法定繼承是指在沒有遺囑或遺囑無效的情況下，根據(jù)

發(fā)布于：2023-09-14

　　在建筑工程承包中，質(zhì)量問題是一個常見但復(fù)雜的問題。一方面，發(fā)包人通常期望獲得高質(zhì)量的工程成果，而承包人則希望確保能按照合同履行，同時控制成本。當(dāng)工程質(zhì)量存在問題時，發(fā)包人可能會擔(dān)心工程款支付的問題，而承包人則可能需要承擔(dān)修復(fù)費(fèi)用。本文上海法律咨詢網(wǎng)將討論在這種情況下的法律權(quán)利和義務(wù)。本文探討了在承包合同中，當(dāng)工程質(zhì)量存在問題時，發(fā)包人無權(quán)以質(zhì)量不合格為由拒絕支付工程款，但承包人應(yīng)承擔(dān)修復(fù)費(fèi)用的

發(fā)布于：2023-09-14