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勞動(dòng)仲裁案件的常見(jiàn)規(guī)定有哪些?詳細(xì)閱讀
仲裁委員會(huì)是勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì),由全國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)設(shè)立,是處理勞動(dòng)爭(zhēng)議的常設(shè)機(jī)構(gòu),不是常設(shè)仲裁委員會(huì)。仲裁委員會(huì)是國(guó)家的行政機(jī)關(guān)仲裁機(jī)構(gòu)。接下來(lái)我們就來(lái)談?wù)勥@個(gè)問(wèn)題,希望能給您一個(gè)滿意的回答。 仲裁委員會(huì)自收到裁決書(shū)之日起30日內(nèi),沒(méi)有任何單位或者個(gè)人就該裁決向人民法院提起訴訟的,裁決即被撤銷。 《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第八十七條規(guī)定:當(dāng)事人對(duì)自己提出的仲裁請(qǐng)求,應(yīng)當(dāng)照價(jià)賠償。有本
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我國(guó)關(guān)于重大勞動(dòng)安全生產(chǎn)事故罪的法律規(guī)定是怎樣的?詳細(xì)閱讀
改革開(kāi)放以來(lái),我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展迅速,隨著經(jīng)濟(jì)水平的不斷提高,出現(xiàn)了一些問(wèn)題。近年來(lái),我國(guó)生產(chǎn)領(lǐng)域的嚴(yán)重事故頻發(fā),嚴(yán)重危及勞動(dòng)者的生命權(quán)和健康權(quán),造成社會(huì)影響和惡劣。那么對(duì)于相關(guān)情況你了解多少呢?接下來(lái)和我們的專業(yè)律師一起看看吧。 這也對(duì)我國(guó)工業(yè)化進(jìn)程提出了嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)。由此,安全管理生產(chǎn)也越來(lái)越成為國(guó)家和企業(yè)社會(huì)主義關(guān)注的焦點(diǎn)。 近年來(lái),安全事故的犯罪率不斷上升,特別是在煤礦安全事故領(lǐng)域占很
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勞動(dòng)者不同意補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn)怎么辦?詳細(xì)閱讀
按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》規(guī)定,勞動(dòng)爭(zhēng)議是用人單位和勞動(dòng)者協(xié)商一致的,通過(guò)訂立書(shū)面勞動(dòng)合同或者依法確定的其他形式訂立的能夠形成書(shū)面合同中解決。接下來(lái)我們就來(lái)談?wù)勥@個(gè)問(wèn)題,希望能給您一個(gè)滿意的回答。 我國(guó)《勞動(dòng)法》規(guī)定,解除權(quán)是用人單位的主體對(duì)履行工作職責(zé)與勞動(dòng)者發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。《勞動(dòng)法》規(guī)定,有下列情形之一的,用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付未訂立書(shū)面勞動(dòng)合同或者不完
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重大勞動(dòng)社會(huì)安全生產(chǎn)事故罪的構(gòu)成要件是什么?詳細(xì)閱讀
在《刑法修正案(六)》頒布前,刑法理論界有不同觀點(diǎn)。主觀要件本罪在主觀方面表現(xiàn)為過(guò)失,有關(guān)直接責(zé)任人員在主觀心態(tài)上只能表現(xiàn)為過(guò)失。那么對(duì)于相關(guān)情況你了解多少呢?接下來(lái)和我們的專業(yè)律師一起看看吧。 ?。ㄒ唬┲黧w要件 重大勞動(dòng)安全事故罪的犯罪主體是特殊主體。根據(jù)《刑法修正案(六)》的規(guī)定,本罪的主體由“直接負(fù)責(zé)的主管人員”擴(kuò)大到“直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員”。在我國(guó)刑法關(guān)于過(guò)失犯罪
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勞動(dòng)工傷的補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)是什么?詳細(xì)閱讀
工傷是指勞動(dòng)者在工作中或者下班后,由于遭受事故傷害或者患職業(yè)病,從而導(dǎo)致死亡或者喪失勞動(dòng)能力的。根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》,工傷保險(xiǎn)是指國(guó)家為了保護(hù)勞動(dòng)者和其家庭的人身安全、生命安全和身體健康、促進(jìn)社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展,依法制定的保護(hù)勞動(dòng)者生命健康的一項(xiàng)社會(huì)保障制度,是以《勞動(dòng)法》為基礎(chǔ)的,同時(shí)根據(jù)我國(guó)社會(huì)保障體系的現(xiàn)狀制定。接下來(lái)我們就來(lái)談?wù)勥@個(gè)問(wèn)題,希望能給您一個(gè)滿意的回答。 根據(jù)《中華人民共和國(guó)社
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安全事故發(fā)生后轉(zhuǎn)移財(cái)產(chǎn)逃避責(zé)任怎么處理?詳細(xì)閱讀
“兩高”《關(guān)于辦理危害生產(chǎn)安全刑事案件的司法解釋》(法釋〔2015〕22號(hào)) 重大責(zé)任事故罪的追訴標(biāo)準(zhǔn)(一) 從重情形(第12條):具有下列情形之一的,從重處罰。那么對(duì)于相關(guān)情況你了解多少呢?接下來(lái)和我們的專業(yè)律師一起看看吧。 (一)未依法取得安全許可證件或者安全許可證件過(guò)期、被暫扣、吊銷、注銷后從事生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的; (二)關(guān)閉、破壞必要的安全監(jiān)控和報(bào)警設(shè)備的; (三)已經(jīng)發(fā)現(xiàn)事故
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被鑒定為勞動(dòng)傷殘用人單位要支付哪些費(fèi)用?詳細(xì)閱讀
職工發(fā)生事故傷害或者患職業(yè)病,用人單位應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定程序和有關(guān)事項(xiàng),向勞動(dòng)保障行政部門(mén)報(bào)告。但對(duì)于因職業(yè)病引起經(jīng)濟(jì)損失的界定,由于各國(guó)的國(guó)情不同、實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)不同故具體標(biāo)準(zhǔn)不一。接下來(lái)我們就來(lái)談?wù)勥@個(gè)問(wèn)題,希望能給您一個(gè)滿意的回答。 (一)依法被鑒定為一級(jí)至四級(jí)傷殘的,享受傷殘津貼待遇; ?。ǘ┞毠ぐl(fā)生事故傷害或者患職業(yè)病,經(jīng)治療傷情嚴(yán)重,不能從事原在工作崗位上,因工負(fù)傷造成重傷二級(jí)以上傷殘
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煤礦事故發(fā)生后的防范措施有哪些?詳細(xì)閱讀
超生產(chǎn)能力和安全管理保障工作能力的煤炭企業(yè)生產(chǎn)是造成礦難頻繁發(fā)生的直接影響原因。面對(duì)日益惡化的煤礦安全生產(chǎn)形勢(shì),中央政府的治理整頓政策措施首先受到煤炭市場(chǎng)的巨大壓力。那么對(duì)于相關(guān)情況你了解多少呢?接下來(lái)和我們的專業(yè)律師一起看看吧。 2003年以來(lái),中國(guó)經(jīng)濟(jì)持續(xù)保持9%以上的增長(zhǎng)速度,每年煤炭消費(fèi)量增長(zhǎng) 7-9%。消費(fèi)需求增長(zhǎng)導(dǎo)致煤炭產(chǎn)量增長(zhǎng),從2001年至2003年,全國(guó)原煤產(chǎn)量的累計(jì)增長(zhǎng)
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不同傷殘等級(jí)享有的補(bǔ)償有哪些不一樣?詳細(xì)閱讀
工傷與工亡是兩個(gè)不同的概念,不同的法律規(guī)定會(huì)導(dǎo)致不同的結(jié)果。工傷賠償由工傷保險(xiǎn)基金支付賠償款,如果傷殘等級(jí)是五級(jí),傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)按照5級(jí)傷殘待遇進(jìn)行計(jì)算的。接下來(lái)我們就來(lái)談?wù)勥@個(gè)問(wèn)題,希望能給您一個(gè)滿意的回答。 但是如果傷殘等級(jí)是五級(jí),那么就需要一次性的發(fā)放,對(duì)于五級(jí)傷殘可以享受一次性傷殘賠償金以及傷殘津貼,而如果傷殘等級(jí)為五級(jí)以及傷殘等級(jí)的話一般是一次性的傷殘補(bǔ)助金以及傷殘津貼和一次性經(jīng)濟(jì)
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重大安全事故罪的行為要件和結(jié)果要件如何分析?詳細(xì)閱讀
根據(jù)《刑法》第134條的規(guī)定,重大安全事故罪的行為與結(jié)果的內(nèi)容為,在生產(chǎn)、作業(yè)中實(shí)施違反有關(guān)安全管理規(guī)定的行為,因而發(fā)生重大傷亡事故或者其他嚴(yán)重后果。那么對(duì)于相關(guān)情況你了解多少呢?接下來(lái)和我們的專業(yè)律師一起看看吧。 根據(jù)以上分析,三被告人符合重大責(zé)任事故罪的主要構(gòu)成要件。三被告是否構(gòu)成重大事故罪值得進(jìn)一步分析。一方面,被告人違反了國(guó)家有關(guān)信息安全風(fēng)險(xiǎn)管理的規(guī)定。《安全管理規(guī)定》 ,包括國(guó)家
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勞動(dòng)中人身?yè)p害賠償范圍是什么?詳細(xì)閱讀
受傷害職工因殘疾導(dǎo)致一級(jí)、二級(jí)護(hù)理、十級(jí)殘疾或者器官功能障礙的,應(yīng)當(dāng)在住院治療期間接受殘疾輔助器具配置或者后續(xù)康復(fù)治療。傷殘等級(jí)按照受訴法院所在地上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入計(jì)算。接下來(lái)我們就來(lái)談?wù)勥@個(gè)問(wèn)題,希望能給您一個(gè)滿意的回答。 工傷保險(xiǎn)中的人身?yè)p害賠償項(xiàng)目包括醫(yī)療費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、必要的營(yíng)養(yǎng)費(fèi),誤工費(fèi),護(hù)理費(fèi)費(fèi),必要的伙食補(bǔ)助費(fèi),必要的殘疾賠償金,必要的康復(fù)費(fèi),殘疾賠償金、輔助
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如何判斷合伙協(xié)議究竟有效還是無(wú)效?詳細(xì)閱讀
合伙人包括兩種,即自然人和法人。自然人一般是指與自己年齡、學(xué)歷、工作經(jīng)歷等有關(guān)的自然人,包括自然人與單位。法人是指在法律上獨(dú)立存在而又具有法人資格的組織。很多人對(duì)此還不太了解,下面我們聽(tīng)聽(tīng)專業(yè)的律師怎么說(shuō)。 根據(jù)《民法通則》第九條之規(guī)定,自然人、法人、非法人組織為共同被告?!吨腥A人民共和國(guó)民法通則》第一百五十四條規(guī)定:個(gè)人合伙可以單獨(dú)或者與其他個(gè)人共同組成合伙企業(yè);以自己的名義依法訂立合伙